Պետք է այնպես անել, որ մասնավոր հատվածի համեմատ պետական ​​հատվածում աշխատող մասնագետներն ավելի խտրական և ավելի քիչ մրցունակ վիճակում չլինեն. Նաթիա Թուրնավա
Պետք է այնպես անել, որ մասնավոր հատվածի համեմատ պետական ​​հատվածում աշխատող մասնագետներն ավելի խտրական և ավելի քիչ մրցունակ վիճակում չլինեն. Նաթիա Թուրնավա

Մասնավոր հատվածը արագորեն աճում է, որտեղ եկամուտներն աճում են, իսկ մասնավոր հատվածում աշխատող մարդկանց աշխատավարձերը լրջորեն գերազանցում են պետական ​​հատվածում աշխատողների աշխատավարձերը։ Սա բազմաթիվ խնդիրներ է առաջացնում, բազմաթիվ մարտահրավերներ,- այս մասին հայտարարել է էկոնոմիկայի և կայուն զարգացման նախարար Նաթիա Թուրնավան։

Նրա խոսքով, այդ պատճառով հաջորդ տարվանից հարցը համակարգված կկարգավորվի։

«Եթե խոսենք հաջորդ տարվա բյուջեի առաջնահերթությունների մասին, ապա կասեմ, որ դրանք երկու հիմնական ուղղություններ են։ Մեկը զարգացումն է և ներկայացված է բիզնեսի զարգացման ծրագրերով, մյուսը՝ աղքատության հաղթահարումը, որը խաթարվում է տարբեր ծրագրերով և աշխատավարձերի, կենսաթոշակների ճշգրտման, բարձրացումների պատճառով։ Հատկապես ուզում եմ նշել, որ սոցիալական բազմաթիվ այլ ծախսերի հետ՝ կենսաթոշակներ, սոցիալական նպաստներ և այլն, 2017 թվականից ի վեր առաջին անգամ ճշտվել են պետական ​​ծառայողների աշխատավարձերը՝ 10 տոկոսով։ Պետական ​​պաշտոնյաները պարզապես պաշտոնյաներ չեն, որոնք փակված են իրենց գրասենյակներում, ինչպես երբեմն մեզ ներկայացնում են որոշ լրատվամիջոցներ, նրանք Վրաստանի քաղաքացիների բավականին մեծ բանակ են՝ ներառյալ բանակը, ոստիկանությունը, առողջապահության ոլորտը, ուսուցիչները: Այս կատեգորիաներում բոլորին կավելացվի աշխատավարձը։

Ինչ վերաբերում է ընդհանրապես պետական ​​ծառայողներին, մասնագետներին, ովքեր աշխատում են մեր հանրային ծառայություններում, ապա մեծ խնդիր կա, որ տնտեսությունն արագ է զարգանում, մասնավոր հատվածն արագ է աճում, եկամուտներն աճում են, իսկ մասնավոր հատվածի աշխատողների աշխատավարձերը լրջորեն առաջ են պետական ​​հատվածի ծավալով: Սա առաջացնում է բազմաթիվ խնդիրներ, բազմաթիվ մարտահրավերներ, այդ թվում՝ որակյալ կադրերի արտահոսք։ Իհարկե, եթե չլիներ մեր որոշումը, վաղ թե ուշ մենք կկանգնեինք խնդրի առաջ, որ կասկածի տակ կդրվեր մեր գործունեության որակն ու արդյունավետությունը։ Եթե ​​դա տեղի չունենա, հաջորդ տարվանից կսկսվի համակարգված կարգավորումը, այդ թվում՝ օրենսդրական մակարդակով, որը կապված կլինի մասնավոր հատվածում զբաղված մարդկանց դինամիկայի հետ։ Այսինքն՝ մենք պետք է ձգտենք այնպես անել, որ մեր պետական ​​հատվածում աշխատող մասնագետները չլինեն ավելի պակաս մրցունակ, քանի որ մեր քաղաքական որոշման արդյունավետությունը նրանց ուսերին է»,- ասել է Նաթիա Թուրնավան։

Թողնել մեկնաբանություն